Wynagrodzenie na podstawie uchwały powołania to popularny sposób wypłacania pieniędzy ze spółki z o.o. (mimo zmian podatkowych to wciąż często stosowana forma). Dokument musi precyzyjnie określać obowiązki, wymiar czasu i zasady przyznawania wynagrodzenia, by stanowić bezpieczny koszt uzyskania przychodu dla spółki.
